پروژه بیمه‌های آتش سوزی و دلایل عدم گرایش افراد به آن. doc

اختصاصی از حامی فایل پروژه بیمه‌های آتش سوزی و دلایل عدم گرایش افراد به آن. doc دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

نوع فایل: word

قابل ویرایش 85 صفحه

مقدمه:

داشتن زندگی عاری از خطر همواره آرزو و هدف مردم بوده است زیر میل به ایمنی و امنیت، بخش تفکیک ناپذیری از ماهیت همه انسانها راتشکیل داده و آنها همواره درتلاش برای بهبود شرایط زندگی و آسایش بیشتر سعی کرده اند با ایجاد تغییر درطبیعت، آن را به خدمت خود درآورند. بشر دراین راه همزمان با دستیابی به مواد، تجهیزات، دستگاه ها و به عبارتی به خدمت گرفتن فن آوری نوین، به همان اندازه با خطرات و مخاطرات بیشتر و جدیدتر و پیچیده تری مواجه گردیده است.

با ظهور انقلاب صنعتی درقرن هیجدهم که تحول عظیمی درپیشرفت و تبدیل کارگاههای کوچک خانگی و منطقه ای به کارخانجات بزرگ وعظیم به شمار می رود. مخاطرات ازحالت ساده و سنتی به مخاطرات پیچیده خاص صنایع و فرایند های پیچیده تبدیل گردید.

درهمین راستا درفرایند پیشرفت و تکامل، انسان ناچار ازبه کارگیری برخی مواد و ابزار خطرناک و ایجاد تغییر درآنها شده است. علاوه بر مخاطرات خاص و پیچیده عصر فوق تکنولوژیک قرن بیست و یکم، تجمع و تراکم سرمایه بالاخص درمناطق کلان شهرها خود برشدت گرفتن مخاطرات و ریسک های پیرامون زندگی بشر که بقاء مهم ترین هدف آن است می افزاید. براساس همین نگرش، رویکرد جدیدی درمباحث ریسک علی الخصوص مدیریت ریسک حریق در ادبیات بیمه ای جهان متولد شد.

بیمه آتش سوزی سابقه ای بیش از 300 سال درجهان دارد و پیشینه آن درایران به حدود یک قرن می رسد. دراین تحقیق پس از ذکر کلیاتی درمورد آتش سوزی و بیمه نامه های مربوط به آن و نحوه محاسبه و ارزیابی خسارت و تعیین نرخ و حق بیمه پرداخته و درپایان با بررسی فرضیه های تحقیق سعی می شود با توجه به مطالعات و بررسیهای آماری عوامل موثر بربیمه های آتش سوزی درایران را شناخته و ضمن معرفی آنها پیشنهاداتی جهت توسعه مطلوب این بیمه نامه ها درایران ارائه داد.

فهرست مطالب:

فصل یک- کلیات تحقیق       

مقدمه    

اهداف تحقیق و علت انتخاب موضوع  

فرضیه های تحقیق

قلمرو تحقیق        

روش تحقیق         

تعریف واژه های بکار رفته در تحقیق  

فصل دو- کلیات بیمه          

تاریخچه بیمه در جهان و ایران          

مبانی تئوریک بیمه 

بررسی فقهی مساله بیمه      

تقسیم بندی انواع بیمه         

فصل سه- کلیات بیمه های آتش سوزی 

تاریخچه بیمه آتش سوزی     

بیمه آتش سوزی در ایران    

مفاهیم آتش سوزی 

طریقه بوجود آمدن آتش سوزی          

طبقه بندی آتش سوزیها       

عوامل گسترش آتش سوزی   

قدرت توسعه و گسترش آتش سوزی     

قرارداد بیمه آتش سوزی      

مراحل صدور بیمه نامه آتش سوزی    

کارشناسی و بازدید اولیه      

نحوه تعیین نرخ و محاسبه حق بیمه     

قیمت تمام شده در بیمه آتش سوزی      

خطرات تحت پوشش در بیمه آتش سوزی          

- انفجار  

- صاعقه

خطرات اضافی بیمه نامه های آتش سوزی        

- بیمه شکست شیشه

بیمه سرقت با شکست حرز   

- بیمه طوفان       

- بیمه ضایعات     

- بیمه سیل          

- بیمه زلزله        

- بیمه سقوط هواپیما           

انواع بیمه های آتش سوزی   

- بیمه منازل مسکونی         

- بیمه تمام خطر   

- بیمه نامه آتش سوزی بر مبنای اولین خسارت   

- بیمه مشترک      

- بیمه نامه اظهارنامه ای     

خسارت آتش سوزی

پرداخت خسارت   

حدود تعهدات بیمه گر در صورت وقوع حادثه و ارزیابی خسارت     

فصل چهار- نتیجه گیری و پیشنهادات  

عوامل مؤثر بر بیمه های آتش سوزی  

- عوامل اجتماعی  

- عوامل مربوط به برنامه ریزی        

- عوامل آموزشی  

- عوامل بازاریابی 

- عوامل اقتصادی  

- عوامل مذهبی    

- عوامل ساختاری 

بررسی آمار و عملکرد شرکتهای بیمه ایران از سال 1379 الی 1382           

نتیجه بررسیهای بعمل آمده در آمار شرکتها تا سال 82      

پیشنهادات           

منابع

منابع و مأخذ:

جباری، غلامحسین، مؤسسات بیمه

دستباز، هادی، اصول بیمه

شیبانی، احمد‌علی، کلیات علم بیمه

صالحپور، علی، موانع موجود در توسعه بیمه‌های آتش‌سوزی، پایان‌نامه کارشناسی ارشد.

کریمی، آیت‌ بیمه اتکایی، بیمه‌های غیرزندگی

کریمی، آیت بیمه اموال و مسئولین ج دوم

کریمی، آیت، بیمه آتش سوزی

کریمی، آیت‌، کلیات بیمه

گزارش آمار و عملکرد شرکتهای بیمه ایران سال 1380

گزارش آمار و عملکرد شرکتهای بیمه ایران سال 1382

پروژه بررسی انسجام اجتماعی و هویت کالبدی. doc

اختصاصی از حامی فایل پروژه بررسی انسجام اجتماعی و هویت کالبدی. doc دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

نوع فایل: word

قابل ویرایش 23صفحه

چکیده:

هویت یک پدیده، امری انتزاعی و جدا از سایر موضوعات مرتبط با آن پدیده نیست و هویت یک محله، با موضوعات بسیاری از جمله: با ساکنین محله، باورها، شیوه زیست، آرمان، فرهنگ، جهان بینی و... مرتبط و غیر قابل تفکیک است. هدف اصلی این پژوهش سنجش وابستگی هویت کالبدی محله اوین با میزان انسجام اجتماعی موجود در محله است. این تحقیق از نوع توصیفی-تحلیلی می باشد که به صورت پیمایشی در جامعه نمونه¬ای به حجم 95 نفر انجام شده است. محله اوین با قدمتی بیش از هزار سال و تمدنی اصیل در پهنه یک محیط شهری، تحت تاثیر شرایطی، هویت کالبدی و میزان تعلقات مکانی ساکنین آن دچار تحول شده است. در این پژوهش جهت سنجش میزان وابستگی هویت کالبدی و انسجام اجتماعی از روشهای تی-تست و آزمون اسپیرمن استفاده شده که نتیجه تحقیق کاهش هویت کالبدی در محله اوین و متعاقبا گسستگی و سردی روابط اجتماعی و انسجامات محلی، در محیط محله را نشان میدهد، بنابراین رابطه تنگاتنگی بین دو متغییر مورد مطالعه وجود دارد.

مقدمه:

پرسش هویت به ویژه در طی چند دهه ی اخیر بی گمان یکی از مهم ترین سوالات در حوزه علوم انسانی می باشد (رحیم زاده،1372 ،261). برخی از اندیشمندان هویت را با تاکید بر«وجه تشخص» تعریف کرده اند نظیر آنچه که شیخاوندی ارائه نموده است: «هویت مبین مجموعه خصایصی است که امکان تعریف صریح یک شی یا یک شخص را فراهم می آورد» (شیخاوندی،1380، 9). اما زمانی که از هویت یک شهر سخن به میان می آید در خط فکری و تصویر ذهنی ما از این اصطلاح، یکسری ویژگی ها خودنمایی می کند که نشان دهنده شهر مورد نظر ماست ( R. BRACE HULL, MARK LAM, GABIELA VIGO, 1994). اصولا هویت یک پدیده، امری انتزاعی و جدا از سایر موضوعات مرتبط با آن پدیده نیست و هویت یک محله، با موضوعات بسیاری از جمله: با ساکنین محله، باورها، شیوه زیست، آرمان، فرهنگ، جهان بینی و... مرتبط و غیر قابل تفکیک است. محله شهری که خود یک سیستم مستقل کالبدی در قالب شهر ایرانی است، در طی زمان و در فرایند شکل گیری خود با هویت مکانی حتی قوی تر از هویت شهری توانسته در انسجام بخشی شهر ایرانی نقشی اساسی را ایفا کند (باقری، 1388). هویت محله ای در گذشته نقشی موثر و زمینه¬ساز در روند مشارکتی مردم محله و انجام امور به صورت جمعی داشت. با تحلیلی بر ساختار شهری تهران، می توان به این نکته اشاره کرد که قبل از آغاز عصر مدرنیته و شروع تحولات بنیادین،بافت محلات شهر تهران به عنوان تبلور فضایی شرایط اجتماعی اقتصادی جامعه،از انسجام و همگنی خاصی بر خوردار بوده است. گسسته شدن محلات و پیدایی فضای جدید شهری با معماریبیگانه با فرهنگ بومی، در واقع تبلور فضایی تغییرات مزبور در اوضاع اقتصادی اجتماعی می باشد. تغییرات در ابعاد فیزیکی محلات شهری تهران از جمله محله اوین، تاثیر مستقیمی بر روابط اجتماعی و رفتار ساکنین محلات گذاشت به گونه ای که میتوان آثار آن را در کاهش حس تعلق به مکان جستجو نمود. امروزه در طراحی محلات باید به گونه ای عمل کرد که حس مشارکت ساکنان محله که در گرو وجود احساس تعلق به فضای محله است، تقویت شود؛ احساسی که در گذشته بسیار شدید بوده و امکان ملاقات و حس همبستگی در محله این احساس را تقویت می کرده است (رفیع-زاده،15،1388). در این پژوهش به معرفی معیارهای شناخت هویت کالبدی و انسجام اجتماعی پرداخته شده است، هویتی که امروزه کمتر مورد توجه قرار گرفته است و این امر به کاهش حس تعلقات مکانی انجامیده است. جهت گریز از مشکلات و معضلات شهری و محله¬ای و تقویت انسجام و همدلی بیشتر میان ساکنین محله، نیاز است که این بعد از هویت محله ای تقویت شود.پژوهشهایی این چنین منجر به شناخت هرچه عمیقتر روابط میان هویتهای محله ای و دیگر شاخصهای کارکردی محله خواهد شد.

فهرست مطالب:

هویت کالبدی و انسجام اجتماعی

مقدمه

مبانی نظری

هویت کالبدی

محله

انسجام اجتماعی

اهداف و سوال و فرضیه تحقیق

روش تحقیق

معرفی منطقه مورد مطالعه

متغییرهای تحقیق، گونه¬های مربوطه و شاخص سازی آن

یافته های تحقیق

مشخصه های پاسخگویان

گویه های هویت کالبدی

انزجار مکانی

میزان تعلق مکانی

نگرش مردم به محله

تعهد در حفظ آثار تاریخی

آزمون فرضیه در جامعه

انسجام اجتماعی و مشارکت درون محله¬ای

نگرش مشارکتی شهروندان

میزان مشارکت

نتیجه گیری و پیشنهادات

بحث و نتیجه گیری

منابع

منابع و مأخذ:

ابوالحسنی، سید رحیم، تعیین و سنجش مولفه های هویت ایرانی، پژوهشکده تحقیقات استراتژیک، 1388

اختر محققی، مهدی؛ سرمایه اجتماعی، چاپ اول ، 1385،

 ازکیا، 1380:20، ازکیا، مصطفی. جامعه شناسی توسعه، تهران : نشر کلمه

افروغ، عماد « خرده فرهنگ ها، مشارکت و وفاق اجتماعی »، مجموعه مقالات وفاق اجتماعی و فرهنگ عموم، تهران، سازمان چاپ و انتشارات وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی

باقری، اشرف السادات، "مقایسه محلات شهری در گذشته و امروز"، مجموعه مقالات توسعه پایدار محله، جلد2، تهران 1388

پاکزاد، جهانشاه، "هویت ایرانی و این همانی با فضا"، نشریه صفه ، سال ششم، شماره 22-21، 1375

چپ من، دیوید، افرینش محلات و مکان ها در محیط انسان ساخت، ترجمه شهرزاد فریادی و منوچهر طبیبان، انتشارات دانشگاه تهران، 1384

چلبی، مسعود1381، بررسی تجربی نظام شخصیت در ایران، تهران: موسسه پژوهشی فرهنگ هنر و ارتباطات

چلبی، مسعود، جامعه شناسی نظم، تهران: نشر نی.1375

حاجیانی، ابراهیم. «تحلیل جامعه شناختی هویت ملی در ایران و طرح چند فرضیه». فصلنامه مطالعات ملی. 1379

حبیب، فرح، "رویکرد پایداری در متن شهرسازی"، نشریه علوم و تکنولوژی محیط زیست، دوره نهم، شماره1، 1386

حیاتی، عقیل، ارزیابی مولفه های هویت بخش محلات شهری ، پایان نامه دوره کارشناسی ارشد، دانگاه تربیت مدرس، 1389

ربانی، جعفر، "برنامه ریزی درسی و شکل گیری هویت"، دو فصلنامه تربیتی و روانشناسی، سال چهارم، شماره 1(پیابی7)، 1382

رحیم زاده،محمدرضا، "مفهوم هویت"، دومین کنگره تاریخ معماری و شهرسازی، 1372

رفیع زاده، ندا، "بررسی میزان تعلق در گروه¬های سنی ساکن محلات تهران"، مجموعه مقالات اولین همایش توسعه محله¬ای، چاپ اول،انتشارات طرح نو،1388

شیخاوندی، داور، ناسیونالیسم و هویت ایرانی، مرکز بازشناسی اسلام و ایران، تهران، 1380.

عبداللهی، محمد1382؛ مفهوم توسعه اجتماعی»، در مجموعه مقالات همایش سیاستها و مدیریت برنامه-های رشد و توسعه در ایران، تهران: موسسه عالی اموزش و پزوهش مدیریت و برنامه¬ریزی. پیران،پرویز 1382،جهانی سازی و توسعه اجتماعی، در مجموعه مقالات همایش سیاستها و مدیریت برنامه های رشد و توسعه در ایران، تهران: موسسه عالی اموزش و پزوهش مدیریت و برنامه¬ریزی.

قطبی، علی اکبر، "مفهوم هویت و معماری امروز ایران"، نشریه آیینه خیال، شماره 10، ص 78-83، 1378

کچوئیان، حسین،تطورات گفتمانهای هویتی ایران، تهران نشر نی، 1374

کلانتری، عبدالحسین و فرهادی، محمد؛ رادیو جماعتی و انسجام اجتماعی، فصلنامه انجمن ایرانی مطالعات فرهنگی و ارتباطات،1386

گیدنز، انتونی، راه سوم بازسازی سوسیال دموکراسی، ترجمه منوچهر صبوری کاشانی، تهران، تیراژه، 1378

لینچ، کوین، تئوری شکل خوب شهر، ترجمه حسین بحرینی، انتشارات دانشگاه تهران، 1374

نوابخش، مهرداد ، نظری، جوادو ایدر، نبی الله، تبیین جامعه شناختی عوامل مؤثر بر انسجام اجتماعی در بین، فصلنامه تخصصی علوم اجتماعی دانشگاه آزاد اسلامی- واحد شوشتر، سال سوم، پیش شماره هفتم، زمستان 1388

Cowan, Robert, 2005, The Dictionary of Urbanism, London, Street Wise Press.
Maria Lewitka, "Place attechment, place identity, and place memory; Restoring the forgotten city past".Journal of Environmental Psychology,2008-2009
McMalaing, D.W,and Chavis, 1986,sense of community:a deffiniction and theory, J.Commun. Psyehdy:6-230
Brace Hull, Mark Lam, Gabiela Vigo (1994) place identity: symbols of self in the urban fabric.landscape and urban planing,28,109.

پروژه رشته مدریت با موضوع مدیریت بحران. doc

اختصاصی از حامی فایل پروژه رشته مدریت با موضوع مدیریت بحران. doc دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

نوع فایل: word

قابل ویرایش 44 صفحه

مقدمه:

وقوع حوادث غیر قابل پیش بینی و بروز خطرات و سوانح و بحرانهای اقتصادی،اجتماعی، سیاسی، نظامی واقعیتی است که بشر در طول تاریخ با آن آشنا بوده است. در این راستا هرچه قدر بر کسب موفقیت های تکنولوژیکی و اجتماعی افزوده شده است ، میزان بروز این خطرات غیره منتظره نه تنها کاهش نیافته بلکه در بسیاری از موارد افزایش نیز یافته است. صنعتی شدن جوامع و گسترش ارتباطات ماهواره ای و نقل و انتقالات اطلاعات به طور وسیع و همچنین بزرگتر شدن سازمانهای اجتماعی، اقتصادی و بازرگانی باعث شده که بیشتر بحرانها نهادی شود در واقع جزء جدا نشدنی از ماهیت درونی سازمانها گردد. بنابراین مشاهده میشود که در بیشتر مواقع افزایش پیچیدگی و توان تولیدی این سازمانها به طور بالقوه تقویت چنین حالاتی را اجتناب نا پذیر ساخته است. در برخورد اول ممکن است این تصور به وجود آید که بحرانهای صنعتی و اجتماعی ناشی از آنها مختص کشورهای پیشرفته صنعتی بوده و سیستمهای مصون کننده تنها مورد نیاز این گونه کشورهاست، در صورتیکه باید توجه داشت که کشورهای درحال توسعه و روبه رشد نیز به واسطه اینکه در مرحله ی فراگرد و یا انتخاب قرار دارند باید در برنامه ریزی های میان مدت و بلند مدت خود نه تنها در فکر جلوگیری بلکه در صدد ارزیابی ضررهای جبران ناپذیر حوادث پیش بینی نشده باشند.

فهرست مطالب:

مقدمه    

بحران چیست؟      

تعریف بحران      

بحران در سازمان  

شناخت بحران      

خصوصیات بحران            

مکعب بحران       

مفهوم بحران        

اثرات جانبی مثبت بحران    

بحرانهای حاد و مزمن         

ویژگی مشترک بحرانها        

مدیریت بحران چیست؟       

روش شناسی مدیریت بحران 

برنامه مدیریت بحران         

اجزای برنامه مدیریت بحران

تهیه برنامه مدیریت بحران   

گروه مدیریت بحران           

 اولویت بندی بحران           

وظایف مدیریت بحران        

مدیر بحران و هفت نکته کلیدی          

مدیر بحران و رسانه ها       

مدیریت بحران و راهبردهای ارتباطات 

سایر موارد مربوط به مدیریت بحران   

چگونگی رویارویی و مقابله با بحران   

خصوصیت اعضای ستاد مبارزه با بحران         

طرحی برای کنترل مکانیکی بحران     

هزینه بحران        

شناسایی افراد مربوط به سازمان و نیازهای مختلفشان        

مسئولیت ها را دقیقاً مشخص کنید       

توجه به جزئیات و مطالب نوشته شده   

ارزیابی  

تصمیم گیری       

نتیجه گیری         

منابع     

منابع و مأخذ:

-مدیریت در شرایط بحران . ‹‹ علیرضا صالحیان›› نشریه مدیریت ‹‹ انجمن مدیریت ایران›› 84 –83

-مدیریت بحران شهر تهران ‹‹ حسین آذرپور›› نشریه ‹‹ پول ›› 9/4/83

-مفاهیم و نکاتی پیرامون مدیریت بحران‹‹وحید ناصحی فر›› ، نشریه ‹‹توسعه مدیریت››، شماره 34 ، بهمن 80

-ترجمه محمد علیذوالفقاری ،‹‹ مدیریت بحران در 24 ساعت اول ›› انتشارات حدیث

-نقدی بر مدیریت بحران در ایران ، سیروس تهرانی ‹‹نشریه مدیریت›› 84-83

-برنامه ریزی و مدیریت بحران ، مرتضی ضیافی ‹‹ مقاله ارائه شده به استاد مظلومی ›› 84-83

-مدیریت بحران ، فاطمه خوش اخلاق، مقاله ، دی ماه 1388

پروژه رشته مدیریت با موضوع بورس. doc

اختصاصی از حامی فایل پروژه رشته مدیریت با موضوع بورس. doc دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

نوع فایل: word

قابل ویرایش 51 صفحه

چکیده:

مقدمه:

بازار مالی از 2بخش تشکیل شده است : بازار پول وبازار سرمایه دربازارپول اسناد خزانه، اوراق مشارکت وسپرده عرضه می شودواوراق بهاداری که سررسید آن کمتر از یک سال است معامله می شود .

بازار سرمایه اوراق بهاداری که سررسید آن بیشتر از یکسال است معامله می شود و از جمله این اوراق، سهام شرکتهای سهامی عام می باشد . از لحاظ مکانی بازار پول در بانکها و بازار سرمایه در بورس اوراق بهادار نماد پیدا می کند.

حیطه فعالیت بورس اوراق بها دار با معاملات مربوط به انواع اوراق بهادارهمانند سهام عادی ،سهام ممتاز ،اوراق قرضه و اوراق مشارکت مرتبط می باشد . بورس اوراق بها دار مکانیزمی را فراهم میکندتاازطریق آن سرمایه های اندک جامعه به سرمایه گذاریهای کلان اقتصادی تبدیل شود . این ابزار کارامد در کشورهای پیشرفته دارای قدمت طولانی ودرکشورایران دارای پیشینه کوتاه مدت است .

با توجه به اینکه بازار بورس اوراق بهادار رکن اصلی بازار سرمایه وبازارمالی است توسعه متناسب دو بخش اصلی اقتصاد از اهمیت وجایگاه ویژه ای برخودار است ودر صورت هرگونه اخلال در رشد وتوسعه بخش های مذکور ویا عدم توسعه متناسب آنها ،رشد وتوسعه اقتصادی دچار مشکل خواهد شد کشورهای توسعه یافته همواره دارای بخش مالی قدرتمندی شامل بازار مالی وبازار سرمایه می باشند .

عدم توسعه مناسب بازار سرمایه به عنوان زیر مجموعه مهمی از بخش مالی علاوه بر ایجاد فشار مضاعف بر سیستم پولی کشور ،باعث شده واحد های تولیدی و خدماتی از مزایای یک بازار سرمایه فعال و پویا محروم گردند .

فهرست مطالب:

فصل اول مقدمه    

تاریخچه

هدف بورس اوراق بهادار     

فصل دوم            

آشنایی با سازمان بورس اوراق بهادار و مفاهیم اولیه         

ارکان بورس اوراق بهادار    

نحوه تصمیم گیری در بورس

تا لار اصلی و فرعی در بورس          

انواع تابلوها دربورس         

قیمت ها در تالار اصلی و فرعی        

سقف قیمت ها و کف قیمتها   

بسته شدن نماد شرکت ها در تابلو بورس           

انواع ارزشها        

انواع سهام           

ریسک و انواع آن   

نحوه محاسبه ریسک            

قیمت سهام          

صرف سهام و کسر سهام     

روش سرمایه گذاری دربورس           

شاخص و انواع آن

پزیره نویسی سهام

افزایش سرمایه شرکت و روش های آن 

روش های افزایش سرمایه    

حق تقدم 

فصل سوم           

فرآیند سرمایه گذاری در بورس اوراق بهادار      

فرآیند دریافت و اجرای سفارش          

سفارش های خرید و فروش   

تعیین کد معاملاتی برای مشتریان       

نماد شرکت ها در بورس      

تسویه حساب با مشتریان      

دامنه مجاز تغییر قیمت ها و نحوه محاسبه حجم مبنا و قیمت پایانی روز          

حجم مبنا

فصل چهارم         

استراتژی های معاملات در بازار سرمایه          

روش نموداری (تحلیل تفکیکی)          

روش mpt          

موج سواران و سفته بازان    

محکومان به موفقیت           

تحلیل بنیادی (روش فائد امتنال)         

مراحل تحلیل بنیادی           

عوامل موثر در محاسبه رتبه نقد شوندگی          

بررسی نسبت های مالی      

نسبت های نقدینگی            

نسبت های کارآیی 

نسبت های سود آوری         

نسبت های سرمایه گذازی و اهرمی     

درآمد متعلق به هر سهم       

نسبت رشد سود هر سهم      

جمع بندی نکات کلیدی        

فهرست منابع

منابع و مأخذ:

1-روشهای موفقیت در بورس ،رضا کشانی

2- بازار طلایی بورس ،موسی روح الامینی

3- تحلیل بنیادی در بازار سرمایه،سید محمد علی شهدایی

4- تحلیل تکنیکی از"الف" تا" ی "،محمد مساح

5- مجله بورس شماره 60

6- روشهای موفقیت در بورس (تحلیل تکنیکی )، علیرضا ساداتی

7-سایت اینترنتی سازمان بورس

بورس اوراق بهادار ،حسن گلریز

بورس وسهام ، غلامحسین دوانی

مدیریت سرمایه گذاری وبورس ، فرهاد عبدالله زاده

بورس اوراق بها دار ، جهانخانی و پارسائیان

راهنمای پذیریش شرکتها در بورس ، سازمان بورس اوراق بهادار

سایتهای بازار سرمایه

sena.ir
Area.tsesc.com
tsesc.com
payam.tse.or.ir
iran-invest.org

پروژه بررسی موانع فرهنگی ارتقاء شغلی زنان. doc

اختصاصی از حامی فایل پروژه بررسی موانع فرهنگی ارتقاء شغلی زنان. doc دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

نوع فایل: word

قابل ویرایش 15 صفحه

چکیده:

با وجود آنکه زنان نیمی از جمعیت فعال جهان را تشکیل می دهند، اما از آنها به طور مساوی در اداره امور سازمانها استفاده نمی‌شود. البته در سالهای اخیر حضور زنان در محیط کار چشم‌گیرتر شده است وروز به روز بر تعداد آنها افزوده می‌شود، اما میزان پیشرفت آنها در مشاغل سطوح بالا متناسب با تعداد آنها در سازمانها نیست. زنان در محیط کار با مسایلی نظیر تبعیض شغلی روبرو هستند و پیش داوری هایی که نسبت به آنها وجود دارد از نگرش های فرهنگی جامعه ناشی می‌شود. زنان یکی از سرمایه های مهم و پرارزش کشورهای جهان بویژه در کشورهای درحال توسعه هستند. رهبران سازمانها باید بدانند که برای پاسخ به بازار متغیر مشتریان و رقابت بین‌المللی باید از استعداد زنان و مردان متخصص در همه سطوح استفاده کنند.

این مقاله مسایلی را در مورد اشتغال زنان در روند توسعه، فضای فرهنگی حاکم بر اشتغال زنان، موانع فرهنگی و نگرش موجود در اشتغال زنان را بیان کرده و همچنین پیشنهادهایی برای هموار شدن زمینه اشتغال زنان ارایه می‌دهد.

مقدمه:

هرگز در تاریخ به اندازه امروز توافق در مورد اینکه مهمترین پیشتاز توسعه، مشارکت همه انسانهاست، وجود نداشته است و برای رسیدن به این نقطه راه درازی پیموده شده است. در این میان زنان چون مردان به عنوان منابع ارزشمند سازمانی در توسعه پیشرفت جامعه خود نقش تعیین کننده ای دارند. زنان ومردان به همراه هم قادرند تا جامعه و کشور را در مسیر رشد و توسعه قرار دهند و از نیروهای خود، به گونه ای هم افزا جامعه را بهره مند سازند. جوامعی که توانسته اند با تفکر راهبردی موفق به تدوین قوانینی برای بهره برداری از اندیشه های خلاق و قدرت سازندگی زنان بشوند و در واگذاری فرصت برای ابراز شایستگی و لیاقت به کلیه شهروندان اعم از زن و مرد، مساوات را رعایت کنند، بیش از سایر جوامع پیشرفت کرده‌اند. ( الوانی،ضرغامی‌فرد، 1380،2)

زنان نیمی از جمعیت فعال جهان را تشکیل می دهند . تخمین های آماری نشان می دهد که 60 درصد از افزایش نیروی کار در دهه آینده را زنان تشکیل خواهند داد. از سال 1970 تعداد زنان در مشاغل اجرایی، اداری و مدیریتی به طور چشمگیر افزایش یافته اما نسبت زنانی که در سطوح بالای شغلی به کار گرفته می‌شوند، هنوز پایین است.

در ایران نیز طبق سرشماری مرکز ایران در سال 1355، نرخ مشارکت زنان 9/13 درصد بوده است. این رقم در سال 1365 به 2/8 درصد کاهش یافته است و در سال 1375 به نرخ 1/9 درصد افزایش یافته است. زنان مدیر و کارمندان رده بالای سازمان در سال 1370 معادل 1533 نفر بودند که در سال 1375 به 41420 نفر رسیده است هر چند این رقم نشان دهنده افزایش تعداد زنان در پست‌های مدیریتی است اما در مقایسه با تعداد شاغلان زن رقم ناچیزی است. ( جزئی ،1380، 70)

فهرست مطالب:

چکیده

مقدمه

اشتغال زنان در روند توسعه

فضای فرهنگی حاکم بر اشتغال زنان

موانع فرهنگی و نگرشی موجود در اشتغال زنان

الف ) موانع فرهنگی

ب ) موانع نگرشی

پیشنهادهایی برای هموار شدن زمینه اشتغال زنان

منابع و ماخذ

نتیجه‌گیری

منابع و مأخذ:

1. الوانی، مهدی. ضرغامی فرد، مژگان. “موفقیت زنان در کار راهه مدیریتی” ، نشریه مدیریت دولتی، شماره 54و53، 1380.
2. جزنی، نسرین. “سقف شیشه‌ای مانع رشد زنان”، مجله تدبیر، شماره 95، 1380.
3. شادی طلب، ژاله. “ توسعه و چالش‌های زنان ایران”، نشر قطره، 1381
4. مرکز سنجش برنامه‌ای صدا و سیمای جمهوری اسلامی ایران و نظرسنجی درباره اشتغال زنان، 74-1372.
5. عبداللهی، مژگان. “سقف شیشه ای : مانع ارتقای شغلی زنان” فصلنامه مطالعات مدیریت، شماره 36-35، 1381.
6. http:// www.mnplan.stat. mn. Us/pdf/glass ceiling.pdf: The glass ceiling task force report.
7. united Nation-women: Loking Beyond. 2000,New york,1995.
8. Women’s International, Network News,1991.