مدل هفت عاملی روانی – زیست شناختی شخصیت رابرت کلونینجر

اختصاصی از حامی فایل مدل هفت عاملی روانی – زیست شناختی شخصیت رابرت کلونینجر دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مدل هفت عاملی روانی – زیست شناختی شخصیت رابرت کلونینجر

این فایل در حدود 30صفحه ای شامل موارد زیر به همراه منابع لاتین و فارسی و براساس نگارش و استناددهی شیوه APA می باشد. فهرست مطالب نیز شامل موارد زیر می باشد:

چکیده

مقدمه

مبانی نظری و روند پدیدآیی مدل 

مدل هفت عاملی روانی – زیست شناختی شخصیت کلونینجر

  ابعاد سرشت

  ابعاد منش

     ارتباط ابعاد سرشت – منش با تفکر

     تشخیص اختلالات شخصیت با استفاده از مدل هفت عاملی

معرفی وهنجاریابی پرسشنامه سرشتی – منشی کلونینجر

هنجاریابی پرسشنامه TCI-125 در ایران

ارزیابی مدل و نتیجه گیری

پرسشنامه شخصیتی پنج عاملی NEOPI فرم بلند

اختصاصی از حامی فایل پرسشنامه شخصیتی پنج عاملی NEOPI فرم بلند دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پرسشنامه شخصیتی پنج عاملی NEOPI-R – فرم بلند

(NEO-Personality Inventory – Revised (NEO-PI-R

در پاسخ دادن به هر سوال باید احساسات و رفتار عادی و عمومی خود را در نظر بگیرید  لطفا به تمام سوالها پاسخ دهید و وقت خود را روی سوال خاصی تلف نکنید در این پرسشنامه پاسخ صحیح و غلط وجود ندارد بلکه پاسخ شما به هر سوال باید نماینده اولین عکس العمل شما در برابر سوال باشد
الف = کاملا مخالفم  ب= مخالفم  ج= نظری ندارم  د= موافقم هـ = کاملا موافقم

این پرسشنامه فرم کوتاه شده پرسشنامه شخصیتی نئو که کاستا و مک کری در سال 1985 تهیه کرده بودند، توسط کیامهر در سال 1381 هنجاریابی شده است. این پرسشنامه 240 سوالی برای ارزیابی پنج عامل شخصیت (روان رنجوری، برون گرایی، گشودگی، سازگاری، وظیفه شناسی) بکار می­رود. هر سوال بر حسب پاسخی که دریافت داشته از صفر تا چهار نمره گذاری می­شود. آزمودنی بایستی برای هر سوال یکی از جواب­های  کاملا موافقم، موافقم، نظری ندارم، مخالفم و کاملا مخالفم را انتخاب کند.

ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه)

تعداد گویه ها:

240

تعداد مولفه:

مولفه دارد (ذکر شده در معرفی پرسشنامه)

روایی و پایایی:

دارد (داخلی و خارجی)

نحوه نمره گذاری:

دارد

منبع:

دارد (به شیوه APA)

نوع فایل:

WORD و قابل ویرایش

 

آزمون و پرسشنامه 5 عاملی ذهن آگاهی در فرمت ورد قابل ویرایش با تفسیر و نمره گذاری و..

اختصاصی از حامی فایل آزمون و پرسشنامه 5 عاملی ذهن آگاهی در فرمت ورد قابل ویرایش با تفسیر و نمره گذاری و.. دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پرسشنامه FFMQ ( ذهن آگاهی ): مقیاس خودسنجی 39 آیتمی است که توسط بائر و همکاران (2006) از طریق تلفیقگویه هایی از پرسشنامه ذهن آگاهی فریبرگ[1]((FMI)، والش و همکاران[2]،2006)، مقیاس هوشیاری و توجه ذهن آگاه[3]((MAAS)؛ براون و ریان، 2003)، مقیاس ذهن آگاهی کنچوکی[4]((KIMS)، بائر و اسمیت،2004)، و پرسشنامه ذهن آگاهی[5]((FFMQ ؛ بائر و همکاران)، با استفاده از رویکرد تحلیل عاملی[6] تحول یافته است . بائر(2006)، تحلیل عاملی اکتشافی را بر نمونه ای از دانشجویان دانشگاه انجام داد .این پرسشنامه  دارای112 گویه و 5 مولفه  بود بر اساس نتایج 4 عامل از 5 عامل با عامل های شناخته شده در KIMS قابل مقایسه بود و پنجمین عامل شامل آیتم هایی از FMI و MQ بود که تحت عنوان حالت غیر واکنشی به تجربه درونی تعریف شد. عامل ها ی بدست آمده اینچنین نامگذاری گردید :مشاهده، عمل توأم با هوشیاری، غیر قضاوتی بودن به تجربه درونی، توصیف و غیر واکنشی بودن . عامل مشاهده در برگیرنده توجه به محرک های بیرونی و درونی مانند احساسات، شناخت ها، هیجان ها، صداها و بوها می باشد. توصیف به نامگذاری تجربه های  بیرونی با کلمات مربوط می شود ، عمل  توام با هوشیاری در برگیرنده عمل کردن با حضور ذهن کامل در هر لحظه است و در تضاد با عمل مکانیکی است که در هنگام وقوع ذهن فرد در جای دیگری است. غیر قضاوتی بودن به تجربه درونی شامل حالت غیر قضاوتی داشتن نسبت به افکار و احساسات است  و غیر واکنشی بودن به تجربه درونی اجازه آمد و رفت به افکار و احساسات درونی است بی آنکه فرد در آنها گیر کند (براون ، ریان و کراسول، 2007)

پرسشنامه چند عاملی رهبری

اختصاصی از حامی فایل پرسشنامه چند عاملی رهبری دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پرسشنامه چند عاملی رهبری، دارای 45 گویه است و دارای معرفی پرسشنامه و کاربرد آن،

روش نمره گذاری پرسشنامه وروایی و پایایی می باشد.

پرسشنامه شخصیتی پنج عاملی NEO-FFI– فرم کوتاه

اختصاصی از حامی فایل پرسشنامه شخصیتی پنج عاملی NEO-FFI– فرم کوتاه دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پرسشنامه شخصیتی پنج عاملی NEO-FFI– فرم کوتاه، دارای 60 سوال است. روش نمره گذاری و تفسیرابعاد و روایی و پایایی را نیز دارد.